学生导师培训 - 高级水平

 

这些培训材料已经准备好,以支持将为从事外展和保留项目的学生提供培训的导师。

根据项目的需求和要求以及负责提供培训的人员,这些材料被分成若干部分,可以作为单独的独立模块使用,也可以作为一个整体交付。

大多数部分中包含的材料可以交付给学生,也可以作为帮助员工制定自己的培训计划的起点。对于支持学生学习的活动也有一些建议。

此培训旨在从最初的在线导师培训开始。在参加以下任何一个课程之前,所有学生都应完成此培训。

 

学生导师计划简介

本节将全面介绍学生导师的角色和职责,并概述培训的设计方式,使学生导师对角色有更大的信心和理解。

什么是指导?

本部分旨在帮助那些将在校园或学校和大学中与年轻人一对一或小组一起工作的学生。它解释了该术语的广义定义以及365体育指导的广泛活动。

建立和管理指导关系

导师培训的这一部分旨在向学生展示在建立良好的指导关系时同理心和融洽关系的重要性。它还给出了管理关系的想法。

学习过程

这有助于学生导师理解人们有不同的学习方式,以及帮助年轻人识别学习障碍及其原因的重要性。

听力技巧

这探讨了成为一个好听众的重要性。倾听是一项至关重要的技能,它可以建立信任并鼓励解决问题但需要练习。

质疑技巧

质疑,如果有效使用,是一个非常有用和强大的工具。它允许受指导者关系发展,协助被指导者探索和理解他们的经历,希望能够制定途径和行动。

做演讲

外联大使通常会就自己的学科领域或有关大学生活或高等教育的一般信息作出陈述。本节提供有关成功演示的想法和建议。

与团队合作

提示和想法,以帮助学生导师运行成功的小组会议。

建立对年轻人的信心

导师角色的一个重要方面是建立被指导人的自我信念。这为他们如何帮助解决这个问题提供了指导。

儿童保护和保护

这向学生介绍了他们应该了解的问题以及与儿童保护和保护有关的程序。

(The University policy on safeguarding children, young people 和 vulnerable adults should be read & can be found on the personnel pages of the University web site: http://www.worc.ac.uk/personnel/720.htm)

平等和多样性

概述平等和多样性的含义以及大学对其员工的期望。

(365体育大学多样性和平等框架的更多信息可以在365体育网站的人事页面上找到: http://www.worc.ac.uk/personnel/655.htm)

评估和评估学生导师

评估是确保实现质量成果的任何项目的重要组成部分。评估过程的一部分将是审查项目所雇用学生的表现和效果。该过程还应包括学生自我评估的要素。